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Cartes mentales

Outils pour animer archives 2017
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Les cartes mentales au service de la créativité et de la gestion de projet.

Au début des années 70, à la suite des recherches sur l’apprentissage et le cerveau humain, une méthode d’organisation des idées, sous forme de dessin ou d’arborescence, a vu le jour sous le nom de « cartes mentales ». Avec l’essor des nouvelles technologies d’information et de communication, chacun d’entre nous doit faire face à une quantité sans cesse croissante de données. La présentation traditionnelle, sous forme de textes, demande un effort considérable pour synthétiser mentalement celles-ci. C’est pourquoi, un outil comme la carte mentale, appelée aussi schéma heuristique, est pertinent pour aider à produire une image visuelle de ce que l’on sait ou tracer un plan d’ensemble de ce que l’on a appris ou retenu sur un sujet.
Cette formation d’une journée, très concrète, vous invite à découvrir les potentialités de l’outil "cartes mentales", pour vous et vos publics en situation d’apprentissage.

Contenus et Objectifs

- Comprendre le fonctionnement de notre cerveau : mémoire et gestion de l’information
- Apprentissage de l’outil « cartes mentales »
- Application immédiate sous forme d’exercices pratiques basés sur la réalité des participants ;
- Présentation du logiciel MindManager® et présentations des logiciels gratuits de MindMapping.

A la fin de la journée, les participants seront en mesure :
- D’élaborer une carte mentale à la main ou sur ordinateur ;
- D’utiliser l’outil dans une série de contexte : mémoire, élaboration de projet, prise de notes.

En effet, les applications de l’outil sont multiples :
- Élaborer une séquence pédagogique
- Élaborer un projet socioculturel
- Faciliter les apprentissages
- Préparer ou conduire une réunion
- Préparer ou donner une présentation
- Conduire un brainstorming
- Construire la rédaction d’un rapport ou d’un article et bien d’autres !

Méthodologie

Démarche participative alliant apports théoriques et exercices. Il s’agit d’acquérir des outils transférables dans votre réalité professionnelle.

Intervenante

Dominique BINON  : Licenciée en Communication et en Littérature, elle a accumulé une expérience riche et variée au travers de différents fonctions de management et de gestion des ressources humaines, principalement dans le secteurs publics et non-marchand.

Elle partage aujourd’hui son temps entre une fonction de Conseillère en ressources humaines et recrutement au sein d’une grande administration publique, et ses activités de formatrice et coach. Elle a rejoint l’équipe d’Heo en 2013.

Infos pratiques

Quand ? mardi 7 février 2017 (de 8h45 à 17h00)
Où ? A CFS asbl, Rue de la Victoire 26, 1060 Bruxelles
Prix ? 50€ (pause-café, lunch du midi et documents pédagogiques inclus)
Pour s’inscrire ? Remplir et renvoyer le bulletin d’inscription

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